Programma Community care Zilveren Kruis Zorgkantoor
Lerend netwerk
Lerend netwerkMet het programma community care versnelt Zilveren Kruis Zorgkantoor in samenwerking met zorgaanbieders, samenwerkingspartners en inwonersinitiatieven de ontwikkeling van community care in haar 11 zorgkantoorregio’s.
Dit programma maakt onderdeel uit van een grote beweging van Zilveren Kruis Zorgkantoor ‘van zorg naar gewoon leven’, waarin op diverse onderwerpen deze versnelling wordt gestimuleerd: o.a. door de programma’s digitale thuiszorg, reablement en de routekaart woonzorgopgave.
Weyond verzorgt het programma management op dit programma. Vragen? Neem contact op via hallo@weyond.nl.
Voor wie
Inwonerorganisaties
Woon-, zorg- en leeforganisaties
Looptijd
2023-2025
Community care
Community care betekent letterlijk: zorg in de gemeenschap door de gemeenschap.
Zorg betekent hier ondersteuning van mensen bij het leven in- en deelnemen aan de samen- leving (wonen en woonomgeving, onderwijs, arbeid, verkeer en vervoer, vrienden en kennissen, recreatie en vrije tijd, gezondheid) door de samenleving zelf.
Doel van het programma
Mensen leven in een gemeenschap waar zorgen voor en met elkaar normaal is.
-
Zorg in de gemeenschap door de gemeenschap realiseren.
-
Inwoners zijn leidend. Organisaties zijn volgend.
-
Leden van de gemeenschap ervaren een betere gezondheid, welzijn en participatie.
Hoe start ik?
Op 28 februari hadden we weer een themabijeenkomst over ‘Hoe start ik met community care?’ Download hier de presentaties:
INspiratie
Alignmentlessen van Wonka
Wonka weet ondanks obstakels uit te groeien tot de iconische uitvinder, goochelaar en chocolatier die we kennen uit “Charlie and the Chocolate Factory”. Hoe? Laten we het ontleden…
Inspiratiebijeenkomst ‘Een samenredzame gemeenschap’
Tijdens de inspiratiebijeenkomst op 16 januari stond de volgende vraag centraal: hoe sluiten we als organisaties aan bij inwonerinitiatieven? De belangrijkste inzichten.
Zo breng je beweging in een organisatie
Nadat je strategie af is, is het essentieel om een goed programma te ontwikkelen waarmee je de dialoog in je organisatie kunt stimuleren en faciliteren. Hoe doe je dat?